KVKK ve Yasal Metinler

Kişisel Verilerin İşlenmesine İlişkin Aydınlatma Metni

1. Veri Sorumlusu

İşbu Aydınlatma Metni, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu'nun ("Kanun") 10. maddesi ve Aydınlatma Yükümlülüğünün Yerine Getirilmesinde Uyulacak Usul ve Esaslar Hakkında Tebliğ uyarınca, veri sorumlusu sıfatıyla Av. Halil Burak Çakır ("Çakır Hukuk Bürosu" veya "Büro") tarafından hazırlanmıştır.

Adres: Esentepe Mah. Kore Şehitleri Cad. Yegane Apt. No:7 D:5A, 34394 Şişli/İstanbul
E-posta: cakir@cakirpartners.com

2. İşlenen Kişisel Veriler

  • Kimlik bilgileri: ad, soyad
  • İletişim bilgileri: e-posta adresi, telefon numarası
  • Talep bilgileri: iletişim formu, e-posta veya mesajla iletilen konu ve mesaj içeriği
  • İşlem güvenliği bilgileri: IP adresi, tarayıcı bilgisi, siteye erişim tarih ve saati
  • Müvekkil adayları bakımından, hukuki durumun değerlendirilmesi için tarafımıza iletilen bilgi ve belgeler

3. Kişisel Verilerin İşlenme Amaçları

  • İletişim taleplerinin alınması, değerlendirilmesi ve yanıtlanması
  • Müvekkil adaylarının hukuki durumunun ön değerlendirmesinin yapılması ve vekâlet ilişkisinin kurulmasına yönelik görüşmelerin yürütülmesi
  • Avukatlık mesleğine ilişkin mevzuattan doğan yükümlülüklerin yerine getirilmesi
  • İnternet sitesinin güvenliğinin sağlanması ve kötüye kullanımın önlenmesi
  • Yetkili kamu kurum ve kuruluşlarından gelen bilgi taleplerinin karşılanması

4. Kişisel Verilerin Toplanma Yöntemi ve Hukuki Sebebi

Kişisel verileriniz; internet sitesindeki iletişim formu, e-posta, telefon ve WhatsApp aracılığıyla, kısmen otomatik yollarla elektronik ortamda toplanmaktadır.

Kişisel verileriniz, Kanun'un 5. maddesinin 2. fıkrasında yer alan şu hukuki sebeplere dayanılarak işlenmektedir:

  • Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması (c bendi)
  • Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için zorunlu olması (ç bendi)
  • Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması (e bendi)
  • İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması (f bendi); bu kapsamda iletişim taleplerinin yanıtlanması ve site güvenliğinin sağlanması

Özel nitelikli kişisel veriler: İletişim formu aracılığıyla sağlık, ceza mahkûmiyeti veya güvenlik tedbirleri gibi özel nitelikli kişisel verilerinizi paylaşmamanızı rica ederiz. Vekâlet ilişkisi kapsamında bu tür verilerin işlenmesinin gerekmesi hâlinde, söz konusu veriler Kanun'un 6. maddesinin 3. fıkrasında sayılan şartlar çerçevesinde, özellikle bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için zorunlu olması hâlinde işlenecektir.

5. Kişisel Verilerin Aktarılması

Kişisel verileriniz, yukarıdaki amaçlarla sınırlı olarak ve Kanun'un 8. ve 9. maddelerine uygun şekilde şu alıcı gruplarına aktarılabilecektir:

  • Kanunen yetkili kamu kurum ve kuruluşları ile yargı mercileri: hukuki yükümlülüklerin yerine getirilmesi ve hakların korunması amacıyla
  • İnternet sitesi barındırma ve yazılım hizmeti sağlayıcısı: sitenin işletilmesi amacıyla
  • E-posta hizmeti sağlayıcısı (Microsoft 365): yazışmaların yürütülmesi amacıyla

Yurt dışına aktarım: Büro'nun e-posta altyapısı Microsoft 365 hizmeti üzerinden sağlanmakta olup bu hizmetin sunucuları yurt dışında bulunabilmektedir. Bu nedenle e-posta yoluyla ilettiğiniz kişisel veriler, yalnızca yazışmaların yürütülmesi amacıyla sınırlı olarak yurt dışındaki sunucularda saklanabilmektedir. E-posta yerine telefon yoluyla da Büro'ya ulaşabilirsiniz.

WhatsApp: Büro'yla WhatsApp üzerinden iletişime geçmeyi tercih etmeniz hâlinde, WhatsApp hizmetini sunan şirket de kişisel verilerinizi kendi gizlilik politikası kapsamında ve kendi amaçları için işleyebilir. Bu şirketin sunucuları yurt dışında bulunmakta olup, bu platform üzerinden paylaştığınız veriler doğrudan sizin tarafınızdan yurt dışına aktarılmış olacaktır. Söz konusu şirketin veri işleme amaçları üzerinde Büro'nun bir kontrolü bulunmamakta olup bu amaçlar bakımından Büro veri sorumlusu değildir. WhatsApp'ı kullanmak zorunlu değildir; Büro'ya telefon veya e-posta yoluyla da ulaşabilirsiniz.

6. Saklama Süresi

Kişisel verileriniz, işlenme amaçlarının gerektirdiği süre ve ilgili mevzuatta öngörülen saklama ile zamanaşımı süreleri boyunca saklanır; bu sürelerin sona ermesiyle silinir, yok edilir veya anonim hâle getirilir.

7. Sır Saklama

Büro'ya iletilen bilgiler, 1136 sayılı Avukatlık Kanunu'ndan doğan sır saklama yükümlülüğü kapsamında gizli tutulur.

8. İlgili Kişinin Hakları

Kanun'un 11. maddesi uyarınca; kişisel verilerinizin işlenip işlenmediğini öğrenme, işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme, işlenme amacını ve amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme, yurt içinde veya yurt dışında aktarıldığı üçüncü kişileri bilme, eksik veya yanlış işlenmişse düzeltilmesini isteme, Kanun'un 7. maddesindeki şartlar çerçevesinde silinmesini veya yok edilmesini isteme, düzeltme ve silme işlemlerinin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme, münhasıran otomatik sistemlerle analiz edilmesi suretiyle aleyhinize bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme ve kanuna aykırı işleme sebebiyle zarara uğramanız hâlinde zararın giderilmesini talep etme haklarına sahipsiniz.

9. Başvuru

Bu haklarınıza ilişkin taleplerinizi, Veri Sorumlusuna Başvuru Usul ve Esasları Hakkında Tebliğ'e uygun olarak; yukarıdaki adrese yazılı olarak veya Büro'ya daha önce bildirdiğiniz ve sistemimizde kayıtlı bulunan e-posta adresinizden cakir@cakirpartners.com adresine iletebilirsiniz. Başvurularınız, talebin niteliğine göre en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde ücretsiz olarak sonuçlandırılır; işlemin ayrıca bir maliyet gerektirmesi hâlinde Kurul tarafından belirlenen tarifedeki ücret alınabilir.

Son güncelleme: Ekim 2026


İş Başvurusu Aydınlatma Metni

1. Veri Sorumlusu

İşbu metin, Kanun'un 10. maddesi uyarınca, veri sorumlusu sıfatıyla Av. Halil Burak Çakır ("Çakır Hukuk Bürosu" veya "Büro") tarafından, Büro'ya iş veya staj başvurusunda bulunan adayların bilgilendirilmesi amacıyla hazırlanmıştır. İletişim bilgileri yukarıdaki genel Aydınlatma Metni'nde yer almaktadır.

2. İşlenen Kişisel Veriler

  • Kimlik bilgileri: ad, soyad
  • İletişim bilgileri: e-posta adresi, telefon numarası
  • Mesleki deneyim ve eğitim bilgileri: özgeçmişte ve başvuru mesajında yer alan eğitim, iş deneyimi, yabancı dil, sertifika ve referans bilgileri
  • Başvurulan pozisyon bilgisi
  • Görüşme yapılması hâlinde, görüşmeye ilişkin değerlendirme notları

Özgeçmişinizde sağlık, din, dernek üyeliği veya ceza mahkûmiyeti gibi özel nitelikli kişisel verilerinize ve başvuruyla ilgisi bulunmayan bilgilere yer vermemenizi rica ederiz.

3. İşlenme Amaçları

  • Başvurunuzun alınması, değerlendirilmesi ve sonuçlandırılması
  • Görüşme planlanması ve sizinle iletişime geçilmesi
  • Pozisyona uygunluğunuzun değerlendirilmesi; sizi bilgilendirmek kaydıyla, özgeçmişinizde belirttiğiniz referanslarla iletişime geçilmesi
  • Başvurunuzun, saklama süresi boyunca ileride açılabilecek uygun pozisyonlar için değerlendirilmesi

4. Toplama Yöntemi ve Hukuki Sebep

Kişisel verileriniz; internet sitesindeki kariyer formu, e-posta veya elden yapılan başvurular aracılığıyla, kısmen otomatik yollarla toplanmaktadır.

Kişisel verileriniz Kanun'un 5. maddesinin 2. fıkrasındaki şu hukuki sebeplere dayanılarak işlenmektedir:

  • Bir sözleşmenin kurulmasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması (c bendi): başvurunuzun değerlendirilmesi ve iş veya staj ilişkisinin kurulması
  • Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için zorunlu olması (ç bendi)
  • İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması (f bendi): başvurunuzun ileride açılabilecek pozisyonlar için saklanması

5. Aktarım

Kişisel verileriniz, yukarıdaki amaçlarla sınırlı olarak; kanunen yetkili kamu kurum ve kuruluşlarına, internet sitesi barındırma ve yazılım hizmeti sağlayıcısına ve e-posta hizmeti sağlayıcısına (Microsoft 365) aktarılabilecektir. Microsoft 365 sunucularının yurt dışında bulunabilmesine ilişkin açıklamalar genel Aydınlatma Metni'nde yer almaktadır.

6. Saklama Süresi

İşe alınmamanız hâlinde başvurunuz ve özgeçmişiniz, başvuru tarihinden itibaren 1 (bir) yıl süreyle saklanır ve bu sürenin sonunda silinir. Bu süre dolmadan başvurunuzun silinmesini dilediğiniz zaman talep edebilirsiniz. İşe alınmanız hâlinde verileriniz, çalışan özlük dosyanıza aktarılarak ilgili mevzuatta öngörülen süreler boyunca saklanır.

7. Haklarınız ve Başvuru

Kanun'un 11. maddesinde sayılan haklarınızı, genel Aydınlatma Metni'nin "İlgili Kişinin Hakları" ve "Başvuru" bölümlerinde açıklanan yöntemlerle kullanabilirsiniz.


Çerez Politikası

1. Çerez Nedir?

Çerezler, bir internet sitesini ziyaret ettiğinizde tarayıcınız aracılığıyla cihazınıza kaydedilen küçük metin dosyalarıdır. Bu Çerez Politikası, Av. Halil Burak Çakır ("Büro") tarafından işletilen cakirpartners.com internet sitesinde kullanılan çerezler hakkında sizi bilgilendirmek amacıyla hazırlanmıştır.

2. Kullandığımız Çerezler

Sitemizde yalnızca Büro'nun kendi sitesine ait (birinci taraf) çerezler kullanılmaktadır. Reklam veya pazarlama çerezi ve üçüncü taraf takip çerezi kullanılmamaktadır.

Zorunlu çerezler

  • Teknik oturum çerezleri: sitenin ve iletişim formlarının güvenli şekilde çalışması için kullanılır; oturum süresince saklanır.
  • aydinlatmaMetniOnayi: çerez bilgilendirme bandını gördüğünüzün hatırlanması için kullanılır; 1 yıl süreyle saklanır.

Ziyaret istatistiği çerezleri

  • site_views, daily_visitor, page_views: sitenin kaç kez ve hangi sayfalarının ziyaret edildiğine ilişkin istatistiklerin tutulması için kullanılır. Bu çerezler aracılığıyla elde edilen bilgiler yalnızca toplu ziyaret sayıları olarak değerlendirilir, üçüncü kişilerle paylaşılmaz ve site yazılımının belirlediği süre boyunca cihazınızda kalır.

3. Hukuki Sebep

Zorunlu çerezler, sitenin talep ettiğiniz şekilde çalışabilmesi için gerekli olduğundan Kanun'un 5. maddesinin 2. fıkrasının (c) ve (f) bentleri kapsamında kullanılmaktadır. Ziyaret istatistiği çerezleri, sitenin geliştirilmesi amacıyla ve temel hak ve özgürlüklerinize zarar vermemek kaydıyla Büro'nun meşru menfaati (f bendi) kapsamında kullanılmaktadır.

4. Çerezleri Nasıl Yönetebilirsiniz?

Tarayıcınızın ayarlarından çerezleri silebilir veya engelleyebilirsiniz. Zorunlu çerezleri engellemeniz hâlinde sitenin bazı bölümleri, özellikle iletişim formları, düzgün çalışmayabilir. Ziyaret istatistiği çerezlerini engellemeniz sitenin kullanımını etkilemez.

5. Haklarınız

Çerezler aracılığıyla işlenen kişisel verilerinize ilişkin haklarınızı, genel Aydınlatma Metni'nin "İlgili Kişinin Hakları" ve "Başvuru" bölümlerinde açıklanan yöntemlerle kullanabilirsiniz.


Yasal Uyarı

Bu internet sitesi, Av. Halil Burak Çakır ("Çakır Hukuk Bürosu") tarafından, avukatlık mesleğine ilişkin reklam yasağı ve Türkiye Barolar Birliği Meslek Kuralları gözetilerek yalnızca genel bilgilendirme amacıyla hazırlanmıştır.

  • Sitede yer alan bilgiler hukuki danışmanlık veya hukuki görüş niteliği taşımaz. Somut hukuki sorununuz için bir avukata danışmanız gerekir.
  • Siteyi ziyaret etmeniz, iletişim formunu doldurmanız veya Büro'ya e-posta ya da mesaj göndermeniz, tek başına avukat-müvekkil ilişkisi kurmaz. Vekâlet ilişkisi, ancak tarafların açık mutabakatı ve gerekli belgelerin düzenlenmesiyle kurulur.
  • Vekâlet ilişkisi kurulmadan önce, Büro'ya gizli veya hassas nitelikteki bilgi ve belgelerinizi göndermemenizi rica ederiz.
  • Sitedeki içerikler hazırlandıkları tarihteki mevzuata göre yazılmıştır; mevzuat ve içtihattaki değişiklikler nedeniyle güncelliğini yitirebilir. Büro, bu bilgilere dayanılarak yapılan işlemlerden doğabilecek sonuçlardan sorumlu tutulamaz.
  • Sitede yer alan metin, görsel ve diğer içeriklerin fikri hakları Büro'ya veya ilgili hak sahiplerine aittir; izinsiz çoğaltılamaz ve kullanılamaz.
  • Sitede üçüncü kişilere ait internet sitelerine verilen bağlantılar yalnızca kolaylık sağlamak amacıyla yer almaktadır; bu sitelerin içeriğinden Büro sorumlu değildir.